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公的年金のお得な情報、無年金の解消策などを解説説明します。
もらえそうな遺族年金
が２つあるとき。 どうなるのでしょう。 具体的に言うと、 公務員から 会社員とかの ケースです。 この場合、両方 もらえるのか それとも片方 なのか。 片方ならどちらか もらえばいいのか。 ここで言う、2つの 遺族年金には 国民年金の 遺族基礎年金は 含まれません。 結論から言うと 両方はもらえません。 支払い要件は 1.短期要件 2.長期要件 の2つなのですが、 1.短期要件とは ①加入中の死亡。 たとえ１月でもいい。 ②資格喪失後、 初診日から５年以内 の死亡。 ③１．２級の障害厚生年金 の受給権者 2.長期要件とは 厚生年金の受給権者 受給資格期間を 満たした人の死亡。 何のこっちゃ。 これは２０年 ２５年の要件 のことや。 さて、計算式は 1.短期要件の場合、 平均標準報酬月額× １０００分の7.5× ３００月×４分の3× 1.031(物価スライド) と２５年かけたこと にしてくれます 2.長期要件の場合、 平均標準報酬月額× １０００分の(7.5-10)× 加入月×４分の3× 1.031(物価スライド) となります。 この場合、25年とか 3５年などの実期間を かけますが、 1000分の10とかだと、 かなり有利になります。 どちらが得かは、 計算しないと わかりません。 ですが、公務員の 場合は、 短期でも 有利となる場合が あります。 両方長期のとき、 両方短期のとき、 は有利な方を 選択でしょうね。 まあ、一般的には、 公務員の方が たいていは有利 だと思っていいでしょう。 ただ確認は必要です。 実はまだあります、 それは国家公務員から、 地方公務員になったとき、 これは、悩ましいですか゛、 やはり、確認することでしょう。 たいていは、有利なのは、 国家公務員ですかね。 ＪＲやJT郵政はどうなるのでしょう。 ＪＲは現業は早くから 厚生年金でした。 それに順ずるのでしょうが、 民営化以前に、 権利のある人は、 共済年金もありうるのでしょう。 後で、権利を得た人は 厚生年金基金のような 扱いになるのだと思います。 もう少し知りたい人は、 私のホームペーシ゛ に来て下さい。 http://www.no-tenki.jp 同じ忍者ブログ内に ノー天気労務士 シリーズがあります。 ノー天気労務士の バイトパートのサイト ノー天気労務士の 労働紛争負けないぞ の2つです。 ぜひ、読んでください。 PR
在職老齢年金と
雇用保険の 高年齢雇用継続給付金 のどちらが得か。 今日はテーマについて 考えましょう。 これは、 どちらともいえない というのが答えでしょう。 年金が少ない人は 雇用保険の方が いいでしょうが、 たいていは、 年金が多いと思います。 ということは、 働くにしても、 ハ゜ートとして働く程度 した方がいいでしょう。 雇用保険の 高年齢雇用継続給付金 の支給要件は 1.６０歳到達時の ７５パーセント未満になる。 2.最大、下がった給料の 1５パーセントまで。 例.１０万円になつたら １５０００円もらえる。 でそれも、２月ごとだから、 少ないと思う。 一番得するのは ６４歳まで、雇用保険に 入り、高い給料のまま 働く。厚生年金にも入る それが理想だろう。 給付金は当てにしないし、 年金も当てにしない。 そして、雇用保険を バツチリもらってから、 年金をもらうそれが 一番だろう。 でもそれができないから こんな話となるわけだ。 一番せこい方法は 一部を除き、厚生年金を 辞めて年金をもらう。 雇用保険は そのまま残っても いいが、 週２０時間くらい にとどめる。 高年齢の給付金は あてにしせず、 わざと手続きしない。 そして、６４歳に退職し、 一般の失業保険の権利を 得る。 そのとき、年金と比べる そして多いほう取れは゛いい。 両方はもらえないからである。 多少、損してもいい人は ６５歳すぎて辞めて 雇用保険の一時金をもらう。 この場合は、調整はない。 今日まとめ １.年金が多い人は年金をとる。 その後、厚生年金には入らない。 2.年金が少ない人は、雇用保険 をとると良い。 ☆年金と違い、年収は同じにし、 ボーナスて゜の調整という ことが可能だと思う。 もう少し知りたい人は 私のホームペーシ゛に 来てください。 http://www.no-tenki.jp また同じ忍者ブロク゛内に ノー天気労務士 シリーズがあります。 ノー天気労務士の バイト・パートのサイト、 ノー天気労務士の 労働紛争負けないぞ 、 の２つです。 面白いので、ぜひ読んで 参考にしてください。
遺族年金が減った
と嘆いている 女性がいます。 どういうことか 解説しましょう。 大前提として、 遺族厚生年金が 出るのは 1.厚生年金被保険者 の時死亡 2.厚生年金単独で ２０年か。 男性４０歳から １５年特例。 女性は３５歳から １５年特例。 3.厚生年金＋ 国民で２５年 のいずれかが 必要となります。 1.６５歳になったとき 突然60万円くらい 減らされた。 ☆中高年の寡婦加算 のことです。 2.子供が１８歳になったら、 遺族基礎年金が なくなった。 3.遺族基礎年金が 出ていた人は 子が１８歳になったら、 中高年の寡婦加算 がでて、６５歳になると 1.の状態となる。 考えられるのは 大体この３つの パターンになります。 40歳くらいまで 子供が１８歳までは 遺族厚生年金＋ 遺族基礎年金 というもらい方を します。 子供が１８歳を すぎたら 遺族基礎年金 は無くなる。 子と゜もがいない 人は 遺族厚生年金 のみです。 ☆もし夫が 亡くなったくなった ときに４０歳以上 なら、中高年寡婦 加算が加わる。 ６５歳で 中高年寡婦加算 がなくなるのは、 自分の 老齢基礎年金 国民年金分のこと が、もらえるからです。 人によって違いますが 年間６０万円、 無くなるのは 大問題て゜しょね。 たいていは、満額の 国民年金には なりませんしね。 中高年寡婦加算 と言うのは、 生活が出来ない といけないための 補助的なものて゛す。 最大で年５９４２００円 これは昭和２年４月１日 以前の人です。 もっと知りたい人は 私のホームペーシ゜ に来てください。 http://www.no-tenki.jp 同じ忍者ブログ内に ノー天気労務士 シリーズがあります。 ノー天気労務士の バイト・パートのサイト ノー天気労務士の 労働紛争負けないぞ の２つです。 ぜひ読んでください。 女子厚生年金･
国民年金の繰上げ
について 今日は書きましょう。 以前は１つの基準でした。 ところが、 1.１６年４月１日以前の人と 2.１６年４月２日以降の人の ２つの基準に分かれました。 １６年４月１日以前の人は ６０歳から ５８パーセント ６１歳から ６５パーセント ６２歳から ７2パーセント ６３歳から ８０パーセント ６４歳から ８９パーセント ６５歳から １００パーセント １６年４月2日以降の人は ６０歳から ７０パーセント ６１歳から ７６パーセント ６２歳から ８２パーセント ６３歳から ８８パーセント ６４歳から ９４パーセント ６５歳から １００パーセント この繰上げは よほど困らない限り しない方がいいです。 というのは、 障害の状態になったり、 してももらえませんし、 後で、厚生年金が 出て来ても ６５歳まで もらえません。 ずっと減額されたままです。 くわしくは述べませんが、 １６年４月２日以降生れの 人で、満額もらえる人 の前提で、 ６５歳からもらった人が 追いつくのは７６歳８か月 だそうです。 健康が優れない人とか 他に収入がないとか よほど困らない人意外は 繰上げしない 方がいいです。 ☆注意 厚生年金の定額部分の 繰上げは、これとは違い ６５歳からもらうものを ６０歳からもらうとしたら それを按分して払うもの。 一見金額は減るけど、 ６５歳からは同じになる ので、全然違います。 これはしてもいいです。 今日のまとめ 1.国民年金の繰上げは. よほど困らない 限りしないこと。 2.繰上げの基準が 増えたので注意 が必要。 もう少し知りたい人は 私のホームページに 来てください。 http://www.no-tenki.jp また同じブロク゛内に ノー天気シリース゛ があります。 ノー天気労務士の バイト・パートのサイト、 ノー天気労務士の 労働紛争負けないぞ の２つです。 ぜひ、面白いので 読んでね。 |
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プロフィール
ＨＮ：
にせ幹ニ
年齢：
64
ＨＰ：
性別：
男性
誕生日：
1960/06/17
職業：
特定社会保険労務士
趣味：
ミュージカル
自己紹介：
三流大学を浪人して卒業。就職には失敗し、一度目の就職は営業だが、あえなくクビになる。大学教授に泣きつき、先輩の会社に何とか入社。マツタ゛の下請け会社で、現場の溶接作業に従事、そこでひどい腰痛になり、その職場も断念。治療の傍ら、社労士試験を受けたが、
１回目は落ちた。２回目は専門学校に行き、何とか合格したものの。社労士事務所の就職は無く、受験講座の先生に泣きつき、某労働保険事務組合に入るが、女のこととかもあり、仕事の態度が悪かったため、クビに、その後、大変苦労し、昭和６３年に開業した。同期のものは今はものすごく客がいるが、私は泣かず、未だ飛ばずです。２０年近くたってようやく、遊べるようになる。劇団四季キャツツに出会い衝撃を受ける。その後、全国を飛び回り、四季の、子供ミュージカル以外、ほとんどのミュージカルを見た。自称にせ石丸幹ニである。年金については執念を燃やし、服部栄蔵年金道場を大阪に数度に渡り、行くが、レベルの高さにショックを受ける。その後、服部年金講座を数度、広島に誘致する。自らも年金講習会をＮＴＴ、新生銀行などで行う。大栄教育システムで、社労士受験講座の講師も勤めた。弟子は数が少ないか゛、現在、社労士会の役員になるなど、そうそうたる、メンバーが名を連ねている。弟子の方が、本人より、社労士会では認められたり、大きな事務所を運営している。一見でたらめに見えて、ちゃんとツボを抑えた指導には、舌を巻く人が多い。見かけと全然違う男である。
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